【網(wǎng)評】點燃科技創(chuàng)新引擎，為高質(zhì)量發(fā)展“蓄勢賦能”

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   “科技興則民族興，科技強則國家強。”當前，新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革在加速演進，科技創(chuàng)新已經(jīng)成為轉(zhuǎn)換經(jīng)濟發(fā)展方式、推動高質(zhì)量發(fā)展的重要引擎。
   邁步新征程，各地各部門要以科技創(chuàng)新為核心驅(qū)動力，打好新舊動能接續(xù)轉(zhuǎn)換攻堅戰(zhàn)，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力，以科技創(chuàng)新為高質(zhì)量發(fā)展“賦能”助推中國式現(xiàn)代化“巍巍巨輪”破浪前行。
! L4 c* D- k2 E   讓企業(yè)“唱好主角”。要有“破圈”之能，增強企業(yè)在產(chǎn)學研之間的黏合力，推動形成以企業(yè)為主體、產(chǎn)學研高效協(xié)同深度融合的創(chuàng)新體系，逐步實現(xiàn)基礎設施網(wǎng)絡化、管理信息化、功能服務精細化和產(chǎn)業(yè)發(fā)展智能化。要有“破壁”之銳，圍繞國家重大戰(zhàn)略部署開展研發(fā)創(chuàng)新，增強企業(yè)對人才等創(chuàng)新要素的吸引力，促進各類創(chuàng)新人才向企業(yè)集聚。要有“破題”之識，增強企業(yè)參與基礎研究的內(nèi)生動力，推動企業(yè)在實現(xiàn)高水平科技自立自強中發(fā)揮更大作用，建立健全與高校、科研院所的協(xié)作機制，形成產(chǎn)學研深度融合創(chuàng)新，發(fā)揮企業(yè)作為出題人、答題人和閱卷人的作用。
9 F- g, T. [3 c7 @/ ^8 o" H# r   讓政府“當好導演”。政府要定好位、搭好臺、牽好線，為創(chuàng)新發(fā)展提供有力保障和支撐，切實加強科技創(chuàng)新項目的統(tǒng)籌管理，確保不出現(xiàn)未經(jīng)審批自行開工建設的科技創(chuàng)新項目，已納入統(tǒng)籌建設的基礎設施項目原則上各單位不得新建。要加強科技創(chuàng)新項目謀劃，要大力推行“項目工作法”，圍繞重大項目，切實把數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展任務轉(zhuǎn)化為項目推進的時間表、路線圖、任務書。要加快科技創(chuàng)新項目建設，全面落實服務企業(yè)和項目統(tǒng)籌推進三項制度，為項目建設營造一流環(huán)境。項目業(yè)主單位要加強項目施工組織，倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，確保科技創(chuàng)新項目早開工、早建設、早見效。
& N% t* j2 y8 Y1 D1 |6 `   讓人才“挑好大梁”。人才資源是推動創(chuàng)新發(fā)展最活躍的因素。只有人才供給不“掉鏈子”，發(fā)展才能不被“卡脖子”。要廣開門路“引才”。堅持“按需引進、精準引進”的原則，引進科技創(chuàng)新領域的人才。充分發(fā)揮了拔尖人才的引領、示范、帶動作用，切實提升各類人才解決實際問題、攻堅克難的能力。要下足功夫“育才”。探索建立“項目育才”“平臺助才”“名師帶才”等工作機制，提升干部的能力水平，助力科技創(chuàng)新發(fā)展。要用心用情“留才”。將人才工作專項經(jīng)費納入財政預算，對引進的急需緊缺高層次人才，提供一次性安置費、保障住房、落實戶口辦理、子女入學等優(yōu)惠政策，消除人才的“后顧之憂”。
   我們堅信，中國能夠培育出全球最適宜新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的制度沃土，能夠充分利用新科技革命打開的機會窗口，以新技術加快推動新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展，為實現(xiàn)中國式的現(xiàn)代化，為人類文明進步貢獻力量和智慧。（劉學君）

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